新型涂料網訊:
由于涂料行業門檻低,競爭壓力大,造成了目前涂料行業的競爭氛圍混亂,涂料市場的假冒偽劣產品不止,尤其是在一些城鎮顯現比較明顯,產品質量不過關、企業污染嚴重等此類信息不斷被媒體曝出,導致企業搬著石頭砸自己的腳,最終走向整頓的道路。
“生存”和“發展”是企業發展必須面對的歷程,現階段企業的生存和發展面臨產品及市場的雙重壓力,國外品牌的本土化進程正逐步加快,國內的涂料企業也紛紛在不同區域布局,對行業整體發展起到助推作用。面對企業的高端競爭也終將是品牌的戰爭。
“生存”和“發展”是企業發展必須面對的歷程,現階段企業的生存和發展面臨產品及市場的雙重壓力,國外品牌的本土化進程正逐步加快,國內的涂料企業也紛紛在不同區域布局,對行業整體發展起到助推作用。面對企業的高端競爭也終將是品牌的戰爭。
國外品牌涂料原材料本土化可為我國涂料企業提供較優質原材料,有助涂料企業改善和提高涂料產品質量,縮小國產涂料同國外品牌的差距。對我國涂料原料企業也有借鑒和促進作用。通過交流和借鑒可迅速縮小我國涂料原材料同國外品牌的差距?偟闹v,這有利我國涂料原料行業的發展。國外品牌的本土化也是把雙刃劍,借助其質量和品牌優勢,短期內會打壓我國涂料原料企業。
新的涂料原材料的引進可促進我國涂料產品的升級換代,有利涂料產業趕超國外先進水平。
小編認為,國外品牌強有力的推廣對國內品牌既是壓力也是動力。國內企業更多的是吸取國外品牌的長處,促使自身品牌的不斷提升和完善。
品牌的提升和完善一方面是產品內在質量的提升和完善,更重要的是技術上的不斷創新,只有技術上的先進性才是與國外品牌較量的最有力武器。有了先進技術和高品質的產品還不夠,產品的價值依靠市場營銷來實現。產品市場定位、渠道、廣告、價格、和實實在在的服務都必須做到勝人一籌。這一切有賴于企業對人才的利用。企業只有培養好人才、用好人才、留住人才、并不斷引進人才,才能實現在與國外品牌的競爭中立于不敗之地。
國內企業首先是了解國情,包括對國家政策的理解和利用、對市場和消費需求的了解。國家政策也越來越有利于國內企業的發展。
擁有豐富的涂料原料資源和人力資源,本身就是涂料的最大消費市場,無疑在產品制造成本上較國外企業占據一定優勢。當然國外企業在的本地化生產在不斷縮小成本差距,但在市場的中低端國內企業在價格上還是占有一定優勢。
國內企業經過多年發展,不管是在技術上還是在企業管理方面都有長足進步,產品的性價比往往比國外品牌更具優勢。同時國人對國產品牌的認可度越來越高,對產品的認知度也越來越高,不再盲目相信洋品牌,使國內企業與國外品牌的市場競爭上逐漸顯現優勢。
一個企業的發展主要取決于管理、營銷、技術和產品。面對國外品牌的本土化競爭,國內企業應找準自身優勢和劣勢,未雨酬繆,早作應變準備。面對新的挑戰,為了企業的發展和進一步做大、作強,我公司已有出步規劃:將惠州市利德科技、深圳市薛氏科技、天津市騰龍化工作進一步整合,這樣能夠優化資源配置,進一步加強競爭力。
加強科研創新。利德科技有一個有戰斗力的研發團隊,曾有一些領先國際、國內同行的科研成果。我們要把這個團隊打造的更加強大,更具戰斗力,出更多的科研新成果。抓住涂料行業發展的新方向、新需求,研發適時、對路的新產品。
加強企業管理,實現一切工作流程化、標準化、精細化,帶出一支具有強大戰斗力的團隊。面對強大競爭對手,敢于亮劍,心不慌、手不軟、逢戰必勝。加強營銷隊伍建設,這是我們需要重點投入的方面。我們有好的產品、好的服務,如果我們在市場營銷上加大力度,我們的發展速度會大大加快。
目前,涂料品牌正面臨著營銷升級的重要時刻,不僅僅要在外部的渠道建設,品牌建設,口碑培養等方面下功夫,也要從企業內部的技術,生產,銷售,售后等部門進行調整,制定策略提升企業的競爭力,達到內應外合,讓企業走上一條逢戰必勝的道路。
目前,涂料品牌正面臨著營銷升級的重要時刻,不僅僅要在外部的渠道建設,品牌建設,口碑培養等方面下功夫,也要從企業內部的技術,生產,銷售,售后等部門進行調整,制定策略提升企業的競爭力,達到內應外合,讓企業走上一條逢戰必勝的道路。