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個性差異導致沖突產生

日期:2013-03-27 17:04

要把棋看完的人。這三個人絕對是社會中的奇葩，但這夫婦倆把他們安排到了適合他們的崗位，利用他們的脾氣，把三項差事干得很好。

雖然這只是個民間故事，里面蘊含的方法則值得每一個管理者學習。是好好先生，就多與他溝通，了解整個公司員工的狀態；是老黃牛，就多鼓勵；是開拓者，就委以重任；是偏執狂，就糾正理念；是自大狂，就虛位以待

總之，每個個體都有他的脾氣，固然會導致沖突，但管理者加以利用，也能有不錯的結果。

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